Allgemeine Geschäftsbedingungen
Stand: März 2026 · BeScoutable e.U. · Ibragim Tsatiev
§ 1 Geltungsbereich und Vertragspartner
Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) gelten für alle Leistungen, die BeScoutable e.U., vertreten durch Ibragim Tsatiev, Müllerstraße 56, 13349 Berlin (nachfolgend „BESCOUTABLE") über die Plattform bescoutable.com erbringt. Nutzer der Plattform sind entweder Fachkräfte (natürliche Personen, die ihre beruflichen Qualifikationen anbieten) oder Unternehmen (juristische oder natürliche Personen, die Fachkräfte suchen). Abweichende AGB des Nutzers finden keine Anwendung.
§ 2 Leistungsbeschreibung
BESCOUTABLE betreibt eine Online-Plattform zur Vermittlung von Fachkräften aus den Bereichen IT, Medizin und Bau. Die Plattform ermöglicht:
- Fachkräften: Erstellung und Verwaltung eines professionellen Profils mit Skills, Qualifikationen und Gehaltsvorstellungen
- Unternehmen: Gezielte Suche nach Fachkräften anhand definierter Filterkriterien sowie das Versenden von Kontaktanfragen
BESCOUTABLE ist kein Arbeitsvermittler im Sinne des SGB III und schließt keine Arbeitsverträge im Namen der Nutzer ab.
§ 3 Registrierung und Nutzerkonto
Die Registrierung ist kostenlos und erfordert wahrheitsgemäße Angaben. Nutzer sind verpflichtet:
- Nur eigene, korrekte Daten anzugeben
- Zugangsdaten vertraulich zu behandeln
- BESCOUTABLE unverzüglich über Missbrauch des Kontos zu informieren
- Keine falschen Qualifikationen oder Zeugnisse hochzuladen
BESCOUTABLE behält sich vor, Konten bei Verstößen gegen diese AGB ohne Vorankündigung zu sperren oder zu löschen.
§ 4 Nutzungsbedingungen für Fachkräfte
Die Nutzung der Plattform als Fachkraft ist dauerhaft kostenlos. Fachkräfte können ihr Profil jederzeit auf unsichtbar schalten oder vollständig löschen. Mit der Erstellung eines Profils erteilt die Fachkraft BESCOUTABLE das Recht, das Profil registrierten Unternehmen mit aktivem Abonnement anzuzeigen. Fachkräfte garantieren, dass alle hochgeladenen Dokumente und Angaben der Wahrheit entsprechen.
§ 5 Nutzungsbedingungen für Unternehmen
Unternehmen benötigen ein aktives Abonnement, um Fachkräfte-Profile vollständig einsehen und Kontaktanfragen versenden zu können.
Monatliches Abonnement: 350,00 € netto zzgl. gesetzlicher MwSt. pro Monat. Das Abonnement verlängert sich automatisch um einen weiteren Monat, sofern es nicht bis zum Ende des laufenden Abrechnungszeitraums gekündigt wird.
Zahlungen werden über Stripe Inc. abgewickelt. Es gelten die Zahlungsbedingungen von Stripe.
§ 6 Vermittlungsprovision (Erfolgsprovision)
Mit der Registrierung als Unternehmen und der Nutzung der Plattform erkennt das Unternehmen die nachfolgenden Provisionsregelungen verbindlich an. Diese Regelung ist Bestandteil des Vertrages zwischen dem Unternehmen und BESCOUTABLE.
6.1 Entstehung des Provisionsanspruchs: Stellt ein Unternehmen eine Fachkraft ein, mit der es über die Plattform BESCOUTABLE in Kontakt getreten ist – unabhängig davon, ob der Erstkontakt über eine Kontaktanfrage, eine Direktnachricht oder eine andere über die Plattform initiierte Kommunikation erfolgte –, so entsteht ein Provisionsanspruch zugunsten von BESCOUTABLE. Dies gilt für jede Einstellung, die innerhalb von zwölf (12) Monaten nach dem erstmaligen Kontakt über die Plattform erfolgt.
6.2 Höhe der Provision: Die Provision beträgt ein (1) Bruttomonatsgehalt der eingestellten Fachkraft, bezogen auf das vereinbarte monatliche Bruttogehalt zum Zeitpunkt der Einstellung (bei Vollzeitstellen). Bei Teilzeitstellen wird das Gehalt auf eine Vollzeitstelle hochgerechnet. Die Provision ist einmalig und wird mit Abschluss des Arbeitsvertrages fällig.
6.3 Meldepflicht: Das Unternehmen ist verpflichtet, BESCOUTABLE über eine erfolgreiche Einstellung einer über die Plattform gefundenen Fachkraft innerhalb von 14 Kalendertagen nach Unterzeichnung des Arbeitsvertrages schriftlich zu informieren. Die Meldung hat per E-Mail an [email protected] unter Angabe des Namens der Fachkraft, des vereinbarten Bruttomonatsgehalts und des Einstellungsdatums zu erfolgen.
6.4 Verletzung der Meldepflicht: Kommt das Unternehmen seiner Meldepflicht nicht fristgerecht nach oder verschweigt eine provisionspflichtige Einstellung, ist BESCOUTABLE berechtigt, zusätzlich zur geschuldeten Provision eine Bearbeitungspauschale in Höhe von 500,00 € netto geltend zu machen. BESCOUTABLE behält sich in diesem Fall ausdrücklich vor, alle rechtlichen Mittel zur Durchsetzung des Provisionsanspruchs zu nutzen, einschließlich der Beauftragung eines Rechtsanwalts. Die dadurch entstehenden Kosten trägt das Unternehmen.
6.5 Umgehungsverbot: Es ist Unternehmen ausdrücklich untersagt, den Provisionsanspruch von BESCOUTABLE durch Umgehungshandlungen zu unterlaufen. Als Umgehung gilt insbesondere die Kontaktaufnahme mit einer über BESCOUTABLE gefundenen Fachkraft über externe Kanäle (z. B. LinkedIn, XING, E-Mail) mit dem Ziel, eine Einstellung ohne Provisionsleistung herbeizuführen. Bei nachgewiesener Umgehung ist eine Vertragsstrafe in Höhe von drei (3) Bruttomonatsgehältern der eingestellten Fachkraft fällig.
6.6 Fälligkeit und Zahlung: Die Provision ist innerhalb von 14 Kalendertagen nach Rechnungsstellung durch BESCOUTABLE zur Zahlung fällig. Bei Zahlungsverzug werden Verzugszinsen gemäß § 288 BGB berechnet.
§ 7 Kündigung
Das Abonnement für Unternehmen kann jederzeit zum Ende des laufenden Abrechnungsmonats gekündigt werden. Die Kündigung erfolgt über das Kunden-Portal (Customer Portal) in den Kontoeinstellungen oder per E-Mail an [email protected]. Fachkräfte können ihr Konto jederzeit ohne Angabe von Gründen löschen. Hinweis: Eine Kündigung des Abonnements befreit das Unternehmen nicht von der Pflicht zur Zahlung einer nach § 6 entstandenen Vermittlungsprovision.
§ 8 Haftungsbeschränkung
BESCOUTABLE haftet nicht für die Richtigkeit der von Nutzern eingestellten Inhalte, den Erfolg einer Vermittlung, entgangene Gewinne oder mittelbare Schäden. Die Haftung ist auf Vorsatz und grobe Fahrlässigkeit beschränkt, soweit keine wesentlichen Vertragspflichten verletzt werden. BESCOUTABLE übernimmt keine Garantie für die ununterbrochene Verfügbarkeit der Plattform.
§ 9 Verbotene Nutzung
Folgende Handlungen sind untersagt:
- Automatisiertes Auslesen von Profildaten (Scraping)
- Weitergabe von Zugangsdaten an Dritte
- Kontaktaufnahme mit Fachkräften außerhalb der Plattform ohne deren ausdrückliche Zustimmung
- Veröffentlichung falscher, irreführender oder diskriminierender Inhalte
- Umgehung des Abonnement-Systems oder der Provisionsregelung gemäß § 6
§ 10 Änderungen der AGB
BESCOUTABLE behält sich vor, diese AGB mit einer Ankündigungsfrist von 30 Tagen zu ändern. Nutzer werden per E-Mail über Änderungen informiert. Widerspricht der Nutzer nicht innerhalb von 30 Tagen nach Zugang der Änderungsmitteilung, gelten die neuen AGB als akzeptiert.
§ 11 Anwendbares Recht und Gerichtsstand
Es gilt deutsches Recht unter Ausschluss des UN-Kaufrechts. Gerichtsstand für Streitigkeiten mit Unternehmern ist Berlin. Für Verbraucher gilt der gesetzliche Gerichtsstand.